Raciocínio Verbal

RecrutamentoFeedback 360

Um teste de raciocínio verbal é um tipo de teste que lhe será solicitado num âmbito de um processo de recrutamento. É uma área da capacidade cognitiva ou inteligência geral e é a perceção, aquisição, organização e aplicação do conhecimento através da linguagem.

Um teste de raciocínio verbal mede a sua capacidade de raciocinar a partir da informação verbal. O Thomas GIA (General Intelligence Assessment) mede raciocínio verbal recorrendo a dois testes denominados de Raciocínio e Significado das Palavras.

Um formato de exemplo de um teste de raciocínio verbal será uma tarefa em que o individuo é obrigado a ler um excerto de um texto e a responder a uma frase entre "verdadeiro" ou "falsa". Apenas informação escrita no excerto do texto deve ser usado para responder a cada uma das afirmações e, desta forma, a resposta correta deve ser selecionada com base, na compreensão e análise da passagem literalmente.

Deverá ser solicitado para que o preenchimento do teste seja realizado na língua materna.