Mark Slaski

Lara Zibarras, Ph. D.Naomi Riches

Mark est un psychologue agréé qui, depuis vingt ans, travaille auprès d’organisations du monde entier à concevoir et offrir du développement de leadership, du mentorat individuel et de la transformation d’équipe.

Son plus grand atout est sa connaissance profonde et intime de la psychologie et du rendement humains. Sa plus grande compétence est son habileté à communiquer son expertise afin d’aider les gens et les organisations à atteindre de meilleurs succès. Mark croit que pour réellement mettre à contribution les talents de n’importe quelle entreprise, il faut que les dirigeants de tous les niveaux créent des milieux de travail qui motivent les troupes.

Mark est aussi maître de conférences principal de l’Université de Hertfordshire où il enseigne au programme de maîtrise et où il effectue des recherches en psychologie organisationnelle. Il a parlé lors de nombreuses conférences internationales et publié nombre d’articles sur l’intelligence émotionnelle et l’engagement au travail. Il est l’auteur du profil Engagement de Thomas, une enquête en ligne et une trousse d’outils pour le développement de l’engagement utilisée dans le monde entier.