Osaamisenhallintajärjestelmät

Online -koulutusHenkilöstön seurantajärjestelmät

Thomasin menetelmien integrointi osaksi yrityksen omaa osaamisenhallintajärjestelmää voi auttaa tekemään perustellumpia päätöksiä liittyen henkilöstön kehitykseen, tuloksellisuuteen ja menestymiseen samalla kun se auttaa hoitamaan ja kehittämään tulevaisuuden huipputekijöitä. 

Osaamisenhallintajärjestelmä kattaa kaksi tärkeintä HR-toimintoa eli uusien henkilöiden rekrytoinnin ja olemassa olevan henkilöstön kehittämisen. Integroimalla Thomasin arviointimenetelmät osaksi yrityksesi osaamisenhallintajärjestelmää saat syvällisemmän käsityksen henkilöiden käyttäytymisestä ja potentiaalista, mikä taas mahdollistaa perustellumman arvion henkilön suoriutumisesta, kyvystä oppia ja kehitysmahdollisuuksista. Kun käytössäsi ovat Thomasin henkilöarvioinnit henkilön koko työuran ajalta, ne voivat ennustaa hänen potentiaaliaan. Nykyinen tekniikkamme mahdollistaa arviointimenetelmiemme saumattoman integroinnin osaamisenhallintajärjestelmiin.

Mitä hyötyä on arviointimenetelmien integroimisesta yrityksen osaamisenhallintajärjestelmiin?

  • Lyhentää rekrytointiprosessin kestoa – palkkaa osaajat nopeammin ja vähennä riskiä, että hakijat vetäytyvät pitkän hakuprosessin aikana 
  • Vaatii vähemmän HR -resursseja – vähentää HR:n manuaalisen työn määrää.
  • Tuottaa keskitettyä tietoa henkilöstöstä – yhdenmukaistaa järjestelmät ja alustat, jolloin tieto kertyy yhteen paikkaan
  • Auttaa tekemään paremmin perusteltuja henkilöstöpäätöksiä – tarjoaa neutraalia lisätietoa tukemaan henkilön suoriutumisesta saatavaa tietoa.

Miksi kannattaa valita Thomas?

  • Uusinta uutta edustava alusta takaa saumattoman integraation – henkilöt pääsevät arviointeihin käsiksi suoraan tarvitsematta vaihtaa järjestelmää
  • Halutessasi voit ottaa GIA- ja TEIQue-arviointimme osaksi yrityksen ratkaisua
  • Saatavilla 56 kielellä: 10 miljoonaa sanaa erilaisia raportteja saatavilla integraation kautta. 
  • 35 vuoden kokemus toimialalta: todella korkealaatuiset ratkaisut asiakkaidemme käyttöön 
  • Jatkuva kansainvälinen Thomas-tukiverkko käytettävissä 
  • Uusinta uutta edustava alusta takaa saumattoman integraation – henkilöt pääsevät arviointeihin käsiksi suoraan tarvitsematta vaihtaa järjestelmää
  • Halutessasi voit ottaa GIA- ja TEIQue-arviointimme osaksi yrityksen ratkaisua
  • Saatavilla 56 kielellä: 10 miljoonaa sanaa erilaisia raportteja saatavilla integraation kautta. 
  • 35 vuoden kokemus toimialalta: todella korkealaatuiset ratkaisut asiakkaidemme käyttöön 
  • Jatkuva kansainvälinen Thomas-tukiverkko käytettävissä