Thomas International

Durante cerca de 30 años Thomas International se ha convertido en un proveedor internacional de herramientas de evaluación de personal que ayuden a las organizaciones a reclutar, seleccionar, retener, desarrollar y formar a las personas. Los sistemas de Thomas permiten a los empleadores comprender, ser conscientes y desarrollar el pleno potencial de su personal. Dotamos a los mandos de herramientas para motivar, estimular e ilusionar a las personas en el entorno laboral, a través del incremento del autoconocimiento de los empleados, de su autoestima y de su confianza. Con presencia en más de 60 países, nuestras pruebas para la evaluación del comportamiento se encuentran disponibles en 56 idiomas diferentes.
 
Nuestras pruebas de personalidad, comportamiento y aptitudes analizan el estilo de comportamiento de la persona en el trabajo, identifican sus puntos fuertes y limitaciones y ayudan a medir su agilidad mental. Tienen múltiples aplicaciones como puede ser en selección y retención, desarrollo personal y organizacional, planificación de sucesiones, coaching, construcción de equipos, planificación de carreras, etc.
 
Nuestro sistema online le permite aplicar y usar estas herramientas y nuestras consultores y formadores expertos están siempre disponibles para darle apoyo y consejo.

Nuestra evaluaciones cubren tres áreas principales: