Avaliações de RH e Software de Gestão
Ao longo dos últimos 25 anos, a Thomas se tornou um provedor global de ferramentas objetivas de recursos humanos que auxiliam as organizações a recrutar, reter e desenvolver seu pessoal. A nossa grande variedade de avaliações capacitam as empresas para entender, realizar e desenvolver o potencial total de seus funcionários.
Como as ferramentas de recursos humanos da Thomas podem ajudar a sua empresa?
Nossas avaliações de recursos humanos foram projetadas para auxiliá-lo a obter o máximo de seu pessoal. Oferecemos avaliações de comportamento, personalidade e habilidades, que identificam os pontos fortes, as limitações, a agilidade mental de seus funcionários e a capacidade de se relacionar com outros.
Avaliações de RH oferecem uma compreensão melhor de como um indivíduo prefere se comportar no trabalho, possibilitando melhorar a comunicação, gerenciar pessoas de maneira mais eficaz, determinar áreas de desenvolvimento e ajudar os seus funcionários a desempenhar seu potencial integral.
Como parte do programa de gestão de recursos humanos, as ferramentas de RH da Thomas podem ser usadas para auxiliar em diversas áreas, tais como, recrutamento e retenção, desenvolvimento pessoal e organizacional, desenvolvimento de equipes, planos de carreira, avaliações e treinamento.
Uma organização é tão competente quanto as pessoas que contrata - recrutar e desenvolver as pessoas certas, da maneira certa, podem dar à sua empresa um diferencial competitivo.
Para descobrir como as ferramentas de RH podem auxiliar nos seus negócios, consulte um dos membros de nossa equipe. Ligue para 55 11 3040 2299 ou nos envie um email.
Nossa avaliação comportamental, a Análise de Perfil Pessoal ou PPA, provê uma descrição de como as pessoas se comportam no trabalho, respondendo a questões como: quais são seus pontos fortes e suas limitações? São pessoas com iniciativa? Como se comunicam? O que os estimula?
Ferramentas de RH como essas ajudam o seu pessoal a se conscientizar do seu estilo de trabalho. Ao aprimorar o seu autoconhecimento, eles têm meios de consolidar os seus pontos fortes e compensar por suas limitações comportamentais.
O Software de gestão de RH e o sistema online da Thomas são fáceis de se aplicar e dão acesso rápido e prático a ferramentas de desenvolvimento de recursos humanos que podem fazer a verdadeira diferença na performance dos seus funcionários.
Para descobrir como as avaliações de RH podem funcionar na sua empresa, consulte um dos integrantes da equipe Thomas. Entre em contato pelo telefone 55 11 3040 2299 ou pelo email.