1. Sólo los usuarios certificados por THOMAS INTERNATIONAL en el uso de este sistema, están legitimados para proteger y recuperar la información obtenida. (Art. 11 y Art. 21 RD 994/1999).

2. Las personas evaluadas por el sistema deben ser informadas de que el análisis APP es sólo una parte de la evaluación total a realizar.

 

3. Una de las ventajas que ofrece el APP en selección es una mejora del diálogo entre el evaluador y el evaluado. Por tanto, el evaluado debe ser informado de su perfil y también dar su opinión acerca del resultado. Esto crea un ambiente de diálogo con la persona, sobre su perfil y su comportamiento en relación a su entorno.

 

4. El APP es confidencial y debe ser siempre protegido. Por lo tanto, los resultados sólo podrán ser comunicados a personas autorizadas por la persona evaluada.

 

5. El perfil y los resultados del análisis deben ser guardados en el propio sistema o en un lugar seguro, que no permita que personas extrañas tengan acceso al material.

 

6. El evaluado debe ser informado de que:

      a. el perfil y el análisis se encuentran guardados de modo confidencial

      b. tiene derecho a recibir información sobre su perfil

      c. tiene derecho a modifica o destruir la información

      d. el periodo de tiempo que se almacenarán sus datos

 

7. Las personas que utilizan el APP, deben al menos 25 interpretaciones de gráficos al año. Esto es necesario para mantener la capacidad mínima exigida para interpretar correctamente el resultado de los análisis.

 

8. Los usuarios de APP deben participar en las reuniones de usuarios.

 

9. Los usuarios de APP que no se sientan seguros en cuanto a la interpretación del mismo deben contactar con THOMAS INTERNATIONAL SYSTEMS, S.A.

 

10. El sistema APP no podrá ser utilizado como justificación en despidos.

 

11. Los usuarios del Sistema APP no pueden dar formación ni transmitir los contenidos de formación (manuales y afines) a cualquier otra persona.