¿Cómo funciona?
Es una serie de 24 filas compuestas por 4 palabras o descripciones. Quien lo complete deberá seleccionar un adjetivo con el que más se identifique y otro con el que menos se sienta reflejado en cada una de las filas.

¿Cuán válido es?
El PPA ha cumplido con los requisitos establecidos por el BPS. Thomas International es miembro fundador del Business Test Publishers Association (BTPA), dedicado a mejorar la calidad de las evaluaciones publicadas. (BTPA)

¿Siete minutos? ¿Es suficiente?
Sí lo es. Los resultados son exactos y reflejan el comportamiento y estilo de trabajo de un individuo en su ambiente laboral, permitiendo aplicar más de 18 herramientas gerenciales.

¿Refleja las cualidades "buenas" y "malas"?
No. Le permite a Usted comprender cómo un individuo se comporta en su ambiente laboral y las características que éste presenta. No existen respuestas "correctas" o "incorrectas" ni tampoco "buenas" o "malas".

¿Por qué se necesita completar el PPA?
Es una herramienta que le permitirá a Usted tomar una decisión con mayor objetividad.

¿Puede resolver asuntos de Recursos Humanos?
El PPA le ofrece información objetiva y exacta basada en los comportamientos de un individuo, a fin de que se logren tomar mejores decisiones. Con más de 18 herramientas gerenciales, el sistema PPA le brinda información diversa y específica.

¿Cómo puede ayudar a mi negocio?
Usted es tan bueno como la gente que emplea y el tiempo que Usted dedique instruyendo, entrenando y desarrollando a la gente indicada lo ubicarán en una posición competitiva ante otros.