Recentemente ajudámos um dos nossos clientes a aumentar o seu negócio em quarenta por cento e ajudámos a desenvolver o negócio com clientes já existentes desde 300€ a 5.3 m.€. A Thomas é agora um componente essencial para os negócios de sucesso.

Os testes comportamentais, de aptidões e de capacidades da Thomas analisam o estilo comportamental de cada pessoa no seu trabalho, identificam os seus pontos fortes e as suas limitações e ajudam a medir a sua agilidade mental. Estes têm muitas aplicações incluindo o recrutamento e a retenção, o desenvolvimento pessoal e organizacional, o planeamento de sucessão, o coaching, construção de equipas, o planeamento de carreira, avaliação e formação.

A Thomas realiza mais de um milhão de avaliações todos os anos.

Com uma presença em mais de 55 países, as nossas análises comportamentais estão disponíveis em mais de 50 línguas diferentes e são entregues por uma rede de distribuidores locais.

A utilização simples, mas sofisticada, do nosso software e a utilização da Internet permitem-lhe consultar e utilizar estas ferramentas de negócio a todos os níveis da organização. Além disso, os nossos formadores e consultores especializados estão sempre disponíveis para lhe dar todo o apoio e conselhos de que necessita para utilizar os sistemas da Thomas com a máxima eficácia no seu negócio.

O Sistema Thomas avalia três áreas fundamentais:

Comportamento
Análise do Perfil Pessoal (APP)

Aptidões, Capacidades e Perícia
Testes para Selecção e Formação (TSF)
Teste de Perícias

Função
Análise do Posto de Trabalho (APT)
O novo posto de trabalho

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